Diferencias entre farmacéutico, auxiliar y técnico de farmacia

Son los tres perfiles profesionales encargados de hacer funcionar las farmacias en nuestro país, cada puesto tiene sus propios requisitos, sus funciones, etc. Descubre en este artículos las principales diferencias entre farmacéutico, auxiliar y técnico de farmacia.

Clasificación profesional oficinas de farmacia

Aquí puedes ver como se distribuyen los diferentes perfiles profesionales según el Convenio del Sector de Oficinas de Farmacia publicado en el BOE, para esta clasificación se tienen en cuenta las aptitudes profesionales y titulaciones entre otros factores.

• Grupo primero: personal facultativo
  • Farmacéutico Regente
  • Farmacéutico Sustituto
  • Farmacéutico Adjunto
  • Facultativo
• Grupo segundo: personal técnico
  • Técnico en Farmacia
• Grupo tercero: auxiliares
  • Auxiliar de farmacia
• Grupo cuarto: personal administrativo
• Grupo quinto: mozos y personal de limpieza

En este artículo nos vamos a centrar en las diferencias entre los tres primeros grupos, en concreto nos fijaremos en los estudios necesarios, funciones, salarios y otros factores.

Períodos de prueba

Comenzamos con los periodos de prueba, el cual no deberá exceder del tiempo que vemos a continuación, teniendo en cuenta que para los contratos temporales el periodo de prueba no podrá superar un tercio de la duración del contrato completo.

• Farmacéutico (facultativo): 180 días
• Técnico en farmacia: 90 días
• Auxiliar de farmacia: 60 días

Farmacéutico: estudios y funciones

Los profesionales pertenecientes al grupo primero (facultativos) tendrán que poseer el Título de Licenciado o Doctor en Farmacia y ejercen por cuenta del Farmacéutico Titular o Cotitular los servicios profesionales para los que están legalmente capacitados. Este primer grupo se divide en cuatro subgrupos que son los siguientes:

• Farmacéutico Regente: Ejerce temporalmente las funciones que corresponden al Titular o Cotitular cuando éste ha fallecido, se ha jubilado, está incapacitado o en casos de declaración judicial de ausencia de cualquiera de ellos.
• Farmacéutico Sustituto: Temporalmente ejerce las funciones del Titular o Cotitular, en supuestos que no sean los que hemos visto en en el punto anterior.
• Farmacéutico Adjunto: Bajo la dirección del Farmacéutico Titular o de uno de los Cotitulares, del Regente o del Sustituto, colabora en las funciones propias de su profesión en la farmacia donde haya sido contratado.
• Facultativo: Es el licenciado/Grado en Ciencias de la Salud (Farmacia, Medicina, Biología, etc.) que, sin ejercer las funciones y responsabilidades que corresponden al Farmacéutico Titular o Adjunto, presta sus servicios como tal licenciado en una Oficina de Farmacia.

Técnico en farmacia: estudios y funciones

Para llegar a ser un técnico en farmacia tendrás que completar un grado medio de FP de farmacia y parafarmacia, el cual tiene una duración de 2.000 horas (2 cursos) que incluyen formación práctica en alguna farmacia. Las funciones principales funciones que realiza un técnico en farmacia en el día a día son las siguientes:

• Controlar las existencias y la organización de productos farmacéuticos y parafarmacéuticos
• Asistir en la dispensación de productos farmacéuticos informando de sus características y de su uso adecuado.
• Realizar la venta de productos parafarmacéuticos ofreciendo información sobre éstos a los usuarios.
• Llevar a cabo la preparación de los productos farmacéuticos para su distribución bajo la supervisión del facultativo.
• Asistir en la elaboración de productos farmacéuticos y parafarmacéuticos.
• Apoyar al facultativo en el seguimiento fármacoterapéutico del usuario.
• Obtener valores de parámetros somatométricos y de constantes vitales del usuario bajo la supervisión del facultativo.
• Efectuar controles analíticos bajo la supervisión del facultativo
• Mantenimiento del material, instrumental, los equipos y la zona de trabajo
• Fomentar en los usuarios hábitos de vida saludables
• Tramitar la facturación de recetas manejando aplicaciones informáticas
• Realizar tareas administrativas
• …

Este ciclo formativo también te capacita para trabajar cómo técnico auxiliar de farmacia, técnico de almacén de medicamentos, técnico en farmacia hospitalaria o técnico en establecimientos de parafarmacia.

Auxiliar de farmacia: estudios y funciones

Para trabajar como auxiliar de farmacia tienes dos opciones, realizar un curso de auxiliar de farmacia como los que puedes ver aquí y estar cuatro años con las funciones propias del ayudante que serían las siguientes:

• Colaborar en la preparación de fórmulas magistrales
• Realizar todas las labores relativas al despacho general de fórmulas y especialidades farmacéuticas
• Preparar pedidos
• Clasificar y registra documentos
• Encargarse de trámites administrativos para la liquidación de las recetas de la Seguridad Social.

O bien realizar el grado medio de farmacia y parafarmacia, un ciclo formativo de 2 años de duración que te prepara también para convertirte en técnico en farmacia.

Diferencias de salarios

Los datos esta tabla salarial corresponden al convenido de Farmacia de 2017-2019. Hay que tener en cuenta que el salario base es de 14 pagas.

Diferencias entre un farmacéutico y los auxiliares y técnicos

Cómo puedes ver la principal diferencia la encontramos entre el puesto de Facultativo y los otros dos perfiles, el grado en farmacia como requisito a diferencia de un ciclo formativo del técnico y el auxiliar, las funciones (es el máximo responsable) y el salario, con unas diferencias de unos 8.000 euros al año.

Diferencias entre auxiliar y técnico de farmacia

Por el contrario si analizamos las diferencias entre auxiliar y técnico de farmacia son más reducidas. Para empezar con el mismo FP de farmacia y parafarmacia podemos optar a los dos puestos, aunque es verdad que para auxiliar no es un requisito indispensable. En cuanto a funciones las de un técnico conllevan más responsabilidad aunque ciertas tareas tendrá que realizarlas bajo la supervisión de un facultativo. Y por último en el tema salarial los datos son muy similares, la diferencia sería de entre 1.200 – 1.400 euros anuales.

Fuentes:

• BOE Convenio farmacia